El Módulo 4 se centra en el eje preventivo y operativo de las relaciones de trabajo, abordando tanto la normativa laboral como las obligaciones de seguridad social.
Aquí tienes el resumen descriptivo:
Módulo 4: Tópicos de Seguridad Social y Laboral
Este módulo es vital para quienes gestionan capital humano, ya que analiza la intersección entre los derechos de los trabajadores y las cargas administrativas de los patrones.
- Expositor: C.P.C. Luis Ignacio Acosta Trejo.
- Fechas y Horas:
- Viernes, 13 de febrero de 2026: 3:00 p.m. a 7:00 p.m.
- Sábado, 14 de febrero de 2026: 9:00 a.m. a 1:00 p.m.
Temas Clave:
- Actualización Laboral: Análisis de las reformas recientes a la Ley Federal del Trabajo, incluyendo temas de subcontratación, teletrabajo y nuevos esquemas de contratación.
- Cumplimiento ante el IMSS e INFONAVIT: Revisión de las obligaciones patronales, determinación de cuotas, y manejo de riesgos de trabajo para evitar multas.
- Salario Diario Integrado (SDI): Correcta integración de prestaciones y percepciones para el cálculo de aportaciones, asegurando que la base de cotización sea la adecuada.
- Inspecciones del Trabajo: Cómo prepararse ante posibles auditorías de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) y garantizar que los expedientes laborales cumplan con todos los requisitos legales.
Este módulo proporciona las herramientas técnicas para que las empresas mantengan una relación laboral sana y cumplan con sus obligaciones de seguridad social de manera eficiente.
